Иду с работы, решил куда-нибудь зайти перекусить. Вижу значок Евразии (сеть японских ресторанчиков), ну и ничего не подозревая захожу. И вроде бы ничего, но ...

среда, 26 марта 2014

15:33

Susanin

Успеха добивается не самый талантливый и тем более не самый достойный, а самый упорный. Потому что ему больше всех надо.© Народная мудрость

Иду с работы, решил куда-нибудь зайти перекусить. Вижу значок Евразии (сеть японских ресторанчиков), ну и ничего не подозревая захожу.
И вроде бы ничего, но почему-то в Евразии подозрително тихо. Подывмаюсь по лестнице и понимаю что опять таки как то все очень странно. А поднявшись по лестнице упираюсь в приемную ресепшн и офисы. И вот тут до меня наконец доходит куда я пришел... :facepalm3:

На работе озвучили концепцию эффективного контракта. Теперь 50 штук в месяц без замещений- это уже малодосигаемо. А жаль.

А с другой стороны учитывая что у меня в неделю 26 часов мне могут подкинуть еще ой-ой-ой сколько и тогда...

URL

сегодня весь день в разъездах, а мне это даже нравится, г... Когда я была на море прошлым летом, я написала это: Грус... Сегодня имел неосторожность включить телевизор во время у...

Стрелки - не приходи сама. Телефоны - давай неправильные... Сегодняшнее письмо будет, наверное, не очень длинным и оч... Полагаю, что если в новости на ЮГАх написано: Источник:...

Комментарии

26.03.2014 в 18:08

Aidan Kirwan

Если бы покойничек зашёл с бубён, оно б ещё хуже могло обернуться...

Слушай, а как этот эффективный контракт выглядит в вашем случае? Потому как у нас его обещают, но пока не ввели... И вот по больницам, говорят, это весьма вкусно получается.

URL

26.03.2014 в 23:38

Тедди-Ло

Мать Тереза совершает смертный грех в чистилище(с)

И вот тут до меня наконец доходит куда я пришел...Susanin,
И куда же?

URL

27.03.2014 в 01:30

Aidan Kirwan

Если бы покойничек зашёл с бубён, оно б ещё хуже могло обернуться...

Тедди-Ло, в головной офис, вероятно?

URL

27.03.2014 в 19:58

Susanin

Aidan Kirwan, а как этот эффективный контракт выглядит в вашем случае? Потому как у нас его обещают, но пока не ввели... И вот по больницам, говорят, это весьма вкусно получается.
Ну у нас - это выглядит так. Есть ставка. А есть стимулирующие выплаты - это по сути и есть эффективный контракт. В них у нас входит:
1. Результативность работы
2. Повышение квалификации
3. трансляция опыта
4. Использование в работе инновационных методов
и т.д. и т.п.

За каждый пункт даются баллы.

Для доплаты за эффективность нужно набрать минимум 20 баллов (за это дается 3 000), максимум дается 120 (за них 18 тысяч)

URL

27.03.2014 в 19:59

Susanin

Aidan Kirwan, головной офис, вероятно?
точно

URL

27.03.2014 в 20:10

Тедди-Ло

Мать Тереза совершает смертный грех в чистилище(с)

URL


Запомнить

Размытый путь